Профессиональные справочные системы для специалистов
Тел: +7 (800) 100-495-0 E-mail: hotline@iprosoft.ru
123112, город Москва, Пресненская наб, д. 12, помещ. 19/64
Тел: 8-800-100-495-0 E-mail: hotline@iprosoft.ru
610035, г. Киров, ул. Воровского 78а, 7-8 этаж
Тел: +7 (3412) 310-870 - отдел сбыта E-mail: izhevsk@iprosoft.ru
426065, г. Ижевск, ул. 10 лет Октября 80, оф. 409, 410
Тел: +7 (843) 567-22-23 E-mail: kazan@iprosoft.ru
420045, г. Казань, Н. Ершова, д.29-б, БЦ Татария, оф. 701
Тел: +7 (861) 200-19-83 - отдел сбыта E-mail: krasnodar@iprosoft.ru
350059, г. Краснодар, ул. Меланжевая, д. 10, оф 509 (5 этаж)
Тел: +7 (3832) 84-03-05 E-mail: s.shipitsyna@iprosoft.ru
630047 г. Новосибирск Ул. Новая 28, офис 210
Тел: +7 (863) 310-10-77 - отдел сбыта E-mail: rostov@iprosoft.ru
344037, Ростов-на-Дону, улица 14-я линия, дом 84а, 2 этаж
Тел: +7 (3452) 409-651- отдел сбыта E-mail: tehexpert@iprosoft.ru
625027, г. Тюмень, ул. Киевская, д.74-а
03.04.2024
Опрос "Работы России": для большинства россиян ключевым критерием выбора места работы является коллектив, в котором предстоит трудиться

     Для большинства опрошенных россиян важно, в каком коллективе предстоит трудиться, это один из ключевых критериев выбора места работы. Об этом свидетельствуют данные опроса, который проводился на портале "Работа России" в марте этого года. В опросе приняли участие более 6 тысяч человек из всех регионов страны.
     
     В частности, 72% респондентов сообщили, что им важно, в каком коллективе они работают, и это один из ключевых критериев. При этом, по мнению 51% участников опроса, обстановка в рабочем коллективе зависит от отношения руководителя и от того, как им организована работа. Еще 40% считают, что рабочая обстановка зависит от взаимного уважения между коллегами, 6% - от соблюдения субординации.
     
     Участники опроса также сообщили, что точно нельзя делать, чтобы не испортить отношения в коллективе. Так, 60% заявили, что категорически не допускается обсуждение коллег за их спинами, 13% - что нельзя сравнивать зарплаты и премии, 10% - отпускать ироничные высказывания в адрес коллег, еще 9% убеждены, что не стоит проводить много времени с коллегами вне работы в неформальной обстановке, чтобы не портить отношения, а 8% считают, что обсуждать начальство.
     
     При этом большинство опрошенных россиян (55%) заявили об удовлетворенности атмосферой в коллективе и отношениями с коллегами, сославшись на то, что небольшие конфликтные ситуации достаточно быстро разрешаются в рабочем порядке. 35% довольны полностью. Не совсем устраивает обстановка в коллективе лишь 10% опрошенных.
     
     Участники опроса также рассказали, какие способы используют для улучшения отношений с коллегами. 40% - стараются избегать категоричных высказываний, 24% - используют "мы" в диалогах для создания атмосферы сотрудничества и взаимного согласия, 20% - интересуются делами коллег, как они провели выходные или куда планируют отправиться в отпуск, 16% - обращаются за советом к коллеге, чтобы повысить его авторитет.
     
     Отвечая на вопрос о своем рабочем коллективе, 51% респондентов охарактеризовали внутренний климат в своем коллективе как доброжелательный, 30% - рассказали о значительном количестве карьеристов 19% - заявили, что в их коллективе исключительно деловая обстановка, располагающая только к работе.
     
     

     Источник:
     https://rostrud.gov.ru/